Анализ собственных эмоций и прямой разговор с людьми — хорошие способы разрешения конфликтов с коллегами, пишет paragraphist.ru. Сообщила карьерный консультант Анна Чуксеева. «Если это проблема с коллегами , то ситуация отлично подходит для повторения конфликта, поэтому вам нужно попытаться решить проблему, разрешить отношения с коллегами внутри коллектива и поговорить с ними

Многое человек может сделать с собой, прежде чем что-то изменить. Потому что если он оказывается в ситуации, когда ему недоплачивают, его не слушают, не уважают, сваливают на него всю ответственность - это устойчивая модель его поведения и ситуация велика, что на новом месте он попадет в ту же яму».